401k计划是雇主养老金计划中一种，目前是美国私人公司最主要的员工退休计划。美国人可从401k养老金账户得到贷款，但专家指出，这一贷款行为目前在美国越来越普遍，但其中充满了巨大的危险性。

401k计划 现已成为美国私人公司最主要的员工退休计划

401k计划是雇主养老金计划中一种。由于该计划是按美国《国内税收法》第401条k项条款(Section 401k)的规定而建立的，所以一般被称为“401k计划”。有时也称为“现金或递延安排”(CODA：Cash or Deferred Arrangement Plan)计划。

401k计划现已成为美国私人公司最主要的员工退休计划，其发展速度很快，仅用20多年的时间就覆盖了7000多万人。到2010年底，401k计划的资产已超过3万亿美元，占美国养老金总额的近20%。

从401k养老金账户贷款 可能会给退休生活带来灾难性财政危机

据福克斯新闻报道，专家威利斯（Gerri Willis）在福克斯商业网节目中指出，从401k养老金账户贷款目前在美国越来越普遍，但这种行为可能会给你的退休生活带来灾难性财政危机。

她指出，大约有20%的美国人目前正在从他们的401k养老金账户中获得贷款，“平均贷款规模是7700美元，对你和我来说，听起来可能并不是很多钱，但波士顿学院退休研究中心发现，这将减少30年后25%的财富”，她说。

她还表示，各大公司正在通过改变与401k贷款相关的规则来降低这一风险。“这些贷款可能具有灾难性后果，企业都明白，例如家得宝等（Home Depot）公司就为他们的401k计划制定了规则，试图让人们尽量不花这笔钱”，她说。

她指出，虽然通过贷款人们可以收回自己的利息，但却会影响到401k账户的长期投资收益，最终可能会面临贷款与退休金都无力支付的局面。此外，如果有很多人出现贷款违约情况，那人们的长期收益受损将更大。

雇员是可以从401k账户贷款的，但一般情况下，专家并不建议这么干。首先，还款的钱是税后收入；其次是贷款会影响到账户的投资收益；最后，支付的贷款利息不能像房贷利息一样，享用税收抵扣。


原文链接